中型企業(yè)員工數(shù)量增多,傳統(tǒng)人力管理模式難以滿足 “精確選人、科學(xué)育人、有效激勵” 的需求。金蝶軟件的數(shù)字化人力管理模塊,覆蓋 “招聘 - 入職 - 培訓(xùn) - 績效 - 薪酬” 全員工生命周期。招聘環(huán)節(jié),對接主流招聘平臺,自動篩選簡歷,支持視頻面試,縮短招聘周期;入職階段,線上完成入職手續(xù)辦理、勞動合同簽署、員工信息錄入,提高入職效率;培訓(xùn)管理方面,搭建企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)平臺,根據(jù)崗位需求推送個性化培訓(xùn)課程,記錄員工培訓(xùn)進度與考核結(jié)果;績效管理模塊,支持設(shè)定 KPI、OKR 等多種考核方式,自動匯總考核數(shù)據(jù),生成績效報告;薪酬管理環(huán)節(jié),根據(jù)績效結(jié)果、考勤數(shù)據(jù)自動計算薪資,支持一鍵發(fā)放工資條,減少人力部門工作量。某物流中型企業(yè)使用后,招聘周期從 45 天縮短至 30 天,員工培訓(xùn)覆蓋率提升至 90%,績效管理效率提高 50%,員工滿意度提升 20%。金蝶服務(wù)超百萬企業(yè),適配多行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,口碑佳,成企業(yè)轉(zhuǎn)型選擇。云平臺金蝶軟件管理系統(tǒng)

化工行業(yè)因物料?;瘜傩詮姟⑸a(chǎn)流程合規(guī)要求高、產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同復(fù)雜,數(shù)字化管理需求尤為迫切,而金蝶軟件憑借行業(yè)適配的功能設(shè)計,成為化工企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的選擇。其主要優(yōu)勢在于構(gòu)建了 “合規(guī)管控 - 物料溯源 - 業(yè)財協(xié)同” 三位一體的數(shù)字化管理體系,精確匹配化工行業(yè)主要痛點。針對合規(guī)性難題,金蝶軟件預(yù)設(shè)化工行業(yè)安全生產(chǎn)與環(huán)保核算模塊,可自動記錄?;凡少彙Υ?、使用全流程數(shù)據(jù),實時監(jiān)控廢氣、廢水排放指標(biāo),生成符合國家安監(jiān)、環(huán)保部門要求的合規(guī)報表,同時支持 GMP、ISO 等體系認證的數(shù)據(jù)追溯,降低合規(guī)風(fēng)險。在物料管理上,軟件通過批次管理與序列號追蹤功能,實現(xiàn)?;窂牟少徣霂斓缴a(chǎn)領(lǐng)用、成品出庫的全生命周期溯源,精確記錄物料純度、有效期、存儲條件等關(guān)鍵信息,避免混料、過期等問題。此外,其業(yè)財一體化能力適配化工企業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同需求:生產(chǎn)端的反應(yīng)釜運行數(shù)據(jù)自動關(guān)聯(lián)成本核算,銷售端的?;愤\輸跟蹤同步至財務(wù)結(jié)算,采購端的供應(yīng)商資質(zhì)審核與應(yīng)付賬款聯(lián)動校驗。這種全鏈路數(shù)字化管控,既滿足化工行業(yè)嚴(yán)苛的合規(guī)要求,又提升了生產(chǎn)效率與決策精確度,為化工企業(yè)數(shù)字化升級提供堅實支撐。湖州商貿(mào)型企業(yè)用什么金蝶軟件金蝶財務(wù)功能智能化,AI 助手自動生成憑證、報稅,月結(jié)時間從 15 天壓縮至 3 天。

杭州智德軟件科技有限公司成立于2007年,是國家高新技術(shù)企業(yè)、杭州市中小企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型試點服務(wù)商、紹興市中小企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型首批入池服務(wù)商、金華市中小企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型服務(wù)商、麗水市中小企業(yè)數(shù)字化服務(wù)商。專注于浙江省內(nèi)企業(yè)數(shù)字化建設(shè),包含金蝶軟件的咨詢、銷售、實施、開發(fā)等一體化服務(wù)。取得條碼、MES、項目管理、預(yù)算、費控、數(shù)據(jù)中臺、BI等軟件著作權(quán)33項,專注為企業(yè)提供研產(chǎn)供銷一體、業(yè)財稅一體化解決方案。下設(shè)杭州智德企業(yè)管理咨詢有限公司基于ERP落地的組織規(guī)劃、流程梳理、集團管控與運營、浙江智云邁思數(shù)字技術(shù)有限公司專注于制造業(yè)數(shù)字化工廠產(chǎn)品研發(fā)與實施落地:JIT、MES、WMS。杭州智德自成立以來,在杭州地區(qū)已經(jīng)為3000多家企業(yè)提供了數(shù)字化建設(shè)服務(wù),涉及化工、電子裝配、醫(yī)療器械、機械制造、電商等十幾大行業(yè),協(xié)助眾多企業(yè)提高了管理水平,增強了企業(yè)競爭力,企業(yè)數(shù)字化建設(shè)成功率達到90%以上,收到了眾多企業(yè)的好評。
金蝶云星空為汽車零部件行業(yè)定制 “協(xié)同 - 生產(chǎn) - 追溯” 主要模塊。PPM 生產(chǎn)計劃模塊接收主機廠 MES 系統(tǒng)的 JIT 訂單,自動分解生成車間作業(yè)計劃,實現(xiàn)與主機廠生產(chǎn)節(jié)奏精確匹配。MES 模塊聚焦機加工、裝配等工序,實時采集設(shè)備 OEE 數(shù)據(jù),通過安燈系統(tǒng)快速響應(yīng)生產(chǎn)異常,交付準(zhǔn)時率提升至 98%。QMS 質(zhì)量管控模塊建立 IATF16949 體系下的質(zhì)量追溯鏈,掃碼即可查詢零部件的生產(chǎn)批次、檢測數(shù)據(jù)及對應(yīng)主機廠訂單信息。供應(yīng)鏈云的 VMI 模塊實現(xiàn)主機廠庫存共享,減少呆滯料,同時財務(wù)云的應(yīng)收款模塊聯(lián)動主機廠結(jié)算系統(tǒng),加速資金回籠。金蝶軟件支持多端協(xié)同與跨系統(tǒng)對接,簡化管理流程,讓企業(yè)高效掌控全域經(jīng)營動態(tài)。

金蝶云星空為服務(wù)行業(yè)打造 “項目 - 客戶 - 財務(wù)” 一體化模塊。PSA 項目管理模塊覆蓋咨詢、運維等服務(wù)項目全周期,實現(xiàn)項目立項、資源分配、進度跟蹤可視化,項目交付周期縮短 20%;搭配工時管理模塊精確統(tǒng)計員工項目工時,為薪酬核算與客戶報價提供數(shù)據(jù)支撐。CRM 客戶關(guān)系管理模塊整合客戶需求、服務(wù)工單與歷史互動數(shù)據(jù),通過智能派單系統(tǒng)匹配服務(wù)人員,客戶滿意度提升 30%。財務(wù)云的項目核算模塊自動歸集項目成本與收入,生成盈利分析報表;移動協(xié)同模塊支持服務(wù)人員現(xiàn)場掃碼簽到、上傳報告,打破地域限制,適配保潔、維修等上門服務(wù)場景。金蝶云星空嵌入 AI 智能體,可自動處理核算、預(yù)警等任務(wù),讓業(yè)務(wù)管理效率提升超 60%。紹興商貿(mào)型企業(yè)用什么金蝶軟件有哪些
金蝶軟件整合業(yè)財資稅全流程,打破數(shù)據(jù)孤島,助力企業(yè)實現(xiàn)一體化協(xié)同管理與合規(guī)運營。云平臺金蝶軟件管理系統(tǒng)
人力資源管理模塊適配中型企業(yè)人員規(guī)模擴張后的管理需求,構(gòu)建 “人事 - 薪酬 - 績效 - 培訓(xùn)” 一體化數(shù)字化體系。人事管理支持員工全生命周期數(shù)據(jù)管理,從入職、異動到離職全程線上化,自動生成員工檔案與組織架構(gòu)圖譜;薪酬管理可自定義多套薪酬方案,關(guān)聯(lián)考勤、績效數(shù)據(jù)自動核算薪資,支持個稅一鍵申報與工資條電子化發(fā)放;績效管理模塊支持 KPI、OKR 等多種考核模式,實現(xiàn)目標(biāo)下達、過程跟蹤與結(jié)果評估閉環(huán),考核結(jié)果自動關(guān)聯(lián)薪酬與培訓(xùn)計劃;培訓(xùn)管理則能根據(jù)員工崗位需求推送課程,跟蹤學(xué)習(xí)進度并評估培訓(xùn)效果。該模塊將人力資源管理從 “事務(wù)性工作” 轉(zhuǎn)向 “戰(zhàn)略性賦能”,助力企業(yè)精確識人、科學(xué)用人、高效留人。云平臺金蝶軟件管理系統(tǒng)